一、正式合同没有交五险一金出了事故该怎么处理 当正式合同中未对缴纳五险一金作出约定时,如果劳动者在工作过程中遭遇事故,依然有权利依据《工伤保险条例》来争取相关权益。 用人单位必须承担起工伤赔偿的责任,这里面涵盖了医疗费,这是用于治疗因工伤而产生的... 查看详情 》
一、幼儿园保险小孩住院可以报多少 1.幼儿园通常会为孩子们购买学平险等保险产品。 一般情况下,住院费用的报销比例大概在80%左右,不过这只是一个大致的数值,具体的报销比例得依据保险条款来确定。 因为不同的保险公司以及它们所推出的不同产品,在报销比... 查看详情 》
一、护工300一天保险给报吗 护工费用能否报销,关键在于具体的保险合同条款。 通常情况下,商业医疗保险在这方面的表现较为多样。 它或许会对护工费用予以部分报销,也有可能是全部报销,不过这是有前提条件的。 像必须在保险责任的范畴之内,同时还要符合住... 查看详情 》
一、陪护险如何申请 申请陪护险一般包含以下这些步骤。 首先,你得确认自己已经购买了带有陪护险责任的保险产品,得把它所涵盖的保障范围以及赔付条件都弄清楚,这样到时候申请起来才心里有数。 其次,要是真的需要申请陪护险了,那就要赶紧向保险公司报案,你可... 查看详情 》
一、养老金单位部分没交怎么办 假如养老金的单位那部分没有缴纳,你首先要做的是和单位进行沟通协商,诚恳地要求他们把这部分缺失的养老金给补缴上。 因为单位有责任承担起未缴纳养老金的后果。 要是单位拒绝了你的请求,那你就可以向当地的劳动监察部门进行投诉... 查看详情 》
一、医疗期内可以经济性裁员吗 在员工处于医疗期这个特定阶段,通常来讲,用人单位是不可以进行经济性裁员的。 医疗期其实就是企业职工因为患病或者非因工负伤,而停止工作去治病休息的一段期限,在这期间,劳动合同是不能被解除的。 《劳动合同法》有明确规定,... 查看详情 》
一、社保一次性补助怎么申请 1.申请社保一次性补助一般包含这些步骤: 2.第一步,得仔细确认自身是否满足补助的条件,像是特定的失业情形,或者是患有重大疾病之类的。 3.第二步,要把相关的材料准备齐全,像身份证,这是证明自己身份的重要证件; 社保卡... 查看详情 》
一、我想劳动仲裁怎么办理 办理劳动仲裁主要包含以下几个明确的步骤:首先,我们得精心准备好一系列相关材料,这些材料就像是我们的“武器”,能有力地证明我们的诉求。 比如劳动合同,它是明确双方劳动关系的重要凭证; 工资条能直观地反映我们的劳动报酬情况;... 查看详情 》
一、劳动仲裁能在网上起诉吗 劳动仲裁通常无法直接在网上进行起诉。 一般来说,要向当地的劳动争议仲裁委员会提交书面申请等相关材料。 当劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请后的五天内,如果它觉得符合受理条件,那就会受理,并且会通知申请人; 要是觉得不符合受... 查看详情 》
一、不给钱劳动仲裁判了还不给钱怎么办 当劳动仲裁裁决后,对方却依然拒不支付款项时,你就可以向法院提出申请,让法院进行强制执行。 法院会凭借自身的职权去详细调查被执行人的财产状况,像银行里的存款、名下的房产以及车辆等各类财产情况都会纳入调查范围。 ... 查看详情 》
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